Barilla lavoro e assunzioni per diversi profili professionali

La società Barilla S.p.A. rende pubblica la ricerca di personale, offrendo lavoro e assunzioni per diversi profili professionali da collocare in alcune sedi italiane.

La Barilla è una delle più importanti aziende italiane operativa nel settore alimentare, è sovente lancia le proprie campagne di reclutamento alla ricerca di profili professionali da collocare all'interno dei vari settori occupazionali. Fondata nel settembre 1877 a Parma, oggi è una società per azioni con a carico circa 9000 dipendenti, che produce e distribuisce in quasi tutto il mondo, non solo i prodotti da forno ma anche farina, pasta e sughi pronti. Oggi, grazie al settore alimentare sempre in grande crescita, Barilla annuncia nuovamente sul proprio sito ufficiale la ricerca di nuovo personale da collocare nelle proprie sedi, offrendo interessanti prospettive di lavoro e assunzioni per diversi profili professionali. Vediamo quali e dove nel paragrafo sottostante.

Barilla lavoro e assunzioni

Le offerte lavoro Barilla e le relative assunzioni di personale che sarà valutato a seguito di selezione dalla ricezione delle candidature, si rivolge ai seguenti profili professionali e per le seguenti località:

• Parma: "Human resorces Organization Manager", "Production costing and inventory evaluation specialist", "It professional Region Italy", "Insight & international development professional", "Security manager", "Global CoE industrialization professional, pasta", "Senior internal auditor", "Global pasta packaging development manager"
• Novara: "Manutentore meccanico", "Shift leader 1"
• Parma (tirocinio): "Supply chain - logistics", "Supply chain - technical", "Design thinking"
• Rubbiano (PR) e Muggia (TS): "Junior supply chain engineer" inizio lavoro marzo - aprile 2024
• Melfi (PZ): "Process improvement line leader"

Candidature assunzioni Barilla

Tutte le persone interessate al presente annuncio pubblicato sul sito ufficiale della società per azioni Barilla, che ambiscono a uno dei posti di lavoro e assunzioni per i profili professionali sopra elencati, possono ottenere tutte le informazioni utili alle candidature collegandosi al seguente link: "https://www.barilla.com/it". Una volta effettuato il collegamento al portale della società Barilla, prosegui scorrendo in calce alla pagina fino alla voce "Lavora con noi" e infine procedi dalla locandinaa "Vedi le opportunità di carriera" e "Vai alle posizioni aperte" dove trovare la sezione per la ricerca delle "Opportunità professionali". Qui, inserisci solo il Paese "Italia" e avvia la ricerca. Questo ti permetterà di avere visione di tutte le opportunità di lvoro attive in Barilla e in ognuna di esse potrai vedere i requisiti richiesti e il tipo di contratto offerto per la posizione lavortiva scelta.

Lavoro categorie protette in Poste Italiane a Operatori di sportello

Poste Italiane ha dato avvio alla campagna rivolta a "Operatori di Sportello" ricercati fra le categorie protette Legge 68/99 da collocare nelle sedi postali di tutta Italia. Vediamo precisamente dove.

La notizia pubblicata da Poste Italiane sul proprio sito ufficiale è rivolta alle categorie protette Legge 68/99 e il profilo professionale ricercato dalla società occupata nel settore della corrispondenza e che sarà collocato in tutte le sedi italiane è quello di "Opertore di Sportello". Possiamo quindi confermare che questa notizia darà buon umore e un sospiro di sollievo a tutte quelle persone che a causa di una qualsiasi limitazioni e/o impedimento, non possono accedere a un posto di lavoro che come nella stragrande maggioranza dei casi richiede una totale abilitazione fisica. Poste Italiane, società per azioni fondata nel 1862 dall'allora Governo del Regno d'Italia per gestire in nome dello Stato il monopolio del servizio pubblico postale e quello telefegrafico, oggi controllata dal Ministero dell'Economia e delle Finanze insieme alla CDP (Cassa Depositi e Prestiti), fortuntamente è sovente pubblicare la ricerca di personale anche per le categorie protette. Il contratto di lavoro stipulato ai candidati prescelti a seguito di iter di selezione, sarà a tempo determinato, come da CCNL, con la possibilità che a seguito del percorso programmato, possa esso divenire a tempo indeterminato e pieno.

Città lavoro categorie protette

A seguire vediamo quali sono le città interessate dalle assunzioni in Poste Italiane per i posti di lavoro a "Operatori di sportello" da assegnare a appartenenti le categorie protette L.68/99:

• Sardegna: Sud Sardegna, Cagliari, Nuoro, Oristano, Sassari
• Sicilia: Agrigento, Caltanisetta, Catanzaro, Messina, Palermo
• Veneto: Belluno, Padova, Rovigo, Treviso, Venezia, Verona, Vicenza
• Trentino Alto Adige: Bolzano, Trento
• Friuli Venezia Giulia: Gorizia, Trieste, Udine
• Valle d'Aosta: Aosta
• Liguria: La Spezia, Genova, Imperia, Savona
• Lazio: Latina, Frosinone, Roma, Viterbo
• Lombardia: Brescia, Lecco, Lodi, Milano, Monza e Brianza, Bergamo, Cremona, Varese, Mantova, Pavia, Sondrio
• Marche: Ancona, Fermo, Macerata, Pesaro-Urbino
• Toscana: Arezzo, Pistoia, Prato, Siena
• Piemonte: Asti, Cuneo, Novara, Verbania, Vercelli
• Campania: Benevento, Caserta, Salerno
• Emilia Romagna: Bologna, Ferrara, Firenze, Forli-Cesena, Parma, Modena, Piacenza, Ravenna
• Molise: Campobasso, Isernia
• Calabria: Catanzaro, Reggio Calabria, Vibo Valentia
• Abruzzo: Chieti, L'Aquila, Pescara
• Puglia: Foggia, Grossetto
• Umbria: Terni
• Basilicata: Matera, Potenza

Requisiti Operatori di sportello Legge 68/99

Ai fini delle candidature per i posti di lavoro da assegnare a Operatori di sportello in Poste Italiane, posizione rivolta ai destinatari appartenenti le categorie protette L.68/99 da assegnare negli uffici postali distribuiti sul territorio italiano e più precisamente nelle città sopra elencate, sono richiesti i seguenti requisiti:

• compiuto il 18esimo anno di età
• diploma di maturità conseguito in cinque anni o laurea
• iscritto/a alle liste appartenenti le categorie protette l'art. 1 della Legge 68/99
• accertata invalidità INAIL del 33% opure grado di invalidità maggiore del 45%

Candidature Poste Italiane

Tutte le persone interessate al presente annuncio per i posti di lavoro in Poste Italiane, pronta ad assumere Operatori di sportello da selezionare fra i candidati appartenenti le categorie protette L.68/99, e collocarli nelle città sopra indicate, possono prendere maggiori informazioni collegandosi al seguente link: "https://www.poste.it". Effettuato l'accesso al portale della società per azioni, clicca le due linee orizzontali collocate in cima a sinistra dello schermo e prosegui su "Privati" - "Poste Italiane", scorri in calce e vai su "Lavorare in Poste" - "Posizioni aperte" per accedere a tutte le offerte lavoro in Poste Italiane. Da quest'ultima pagina prosegui da "Categorie art. 1 Legge 68/99: Operatori di Sportello" dove troverai tutte le informative per la candidatura. Si ricorda che la scadenza limite per inoltrare la propria candiatura servendosi dell'icona "Invia candidatura ora" posizionata in calce alla pagina di Poste Italiane, è fissata al giorno 29/02/2024.

Offerte lavoro Aeroporti italiani per addetti check-in

La notizia delle assunzioni riferite ai posti di lavoro per addetti check-in da assumere negli aeroporti italiani è resa pubblica sul portale internet della società occupata nel reperire il personale.

Davvero un ottima notizia per chi in cerca di una nuova realtà occupazionale, è quella resa pubblica sul portale della società Svizzera Adecco, multinazionale incaricata della ricerca di personale da parte di numerose società e/o aziende, sia nazionali che internazionali. Presente in oltre 60 Paesi e con più di 32.000 dipendenti, la società Adecco ha annunciato la ricerca, da parte di importanti management del settore, di numerosi addetti ceck-in da assumere negli aeroporti italiani. I posti di lavoro che saranno assegnati ai nuovi assunti a seguito di un iter selettivo mirato, saranno stipulati con contratti a tempo determinato, sia part-time che a tempo pieno, con la possibilità che a seguito del percorso di lavoro programmato, alla scadenza possa trasformarsi nell'ambito contratto a tempo indeterminato e pieno. I prescelti, superato l'iter di selezione, dovranno partecipare a un percorso di formazione della durata di 14 giorni circa, e il personale fuori sede potrà beneficiare di un alloggio per loro previsto.

Requisiti addetti check-in

Ai fini della partecipazione al percorso di selezione annunciato da Adecco, incaricata del compimento dalle handling che si occupano del management aeroportuale, per la ricerca e valutazione degli addetti check-in da collocare all'interno degli aeroporti italiani: Roma, Verona, Milano/Malpensa, Bergamo, Torino e Bologna, sono richiesti i seguenti requisiti:

• compiuto il 18esimo anno di età
• diploma o laurea
• possesso della patente categoria B in corso di validità
• passate esperienze nel settore del turismo, o nella vendita, nei trasporti o nei servizi alla persona
• ottima padronanza della lingua inglese
• disposti alla turnazione delle 24 ore, notturno compreso, con riposo a rotazione a scalare, dal lunedi alla domenica

Candidature lavoro aeroporto

Se ritieni che il presente annuncio abbia interessato la tua persona e vuoi prendere parte alle candidature per le selezioni ai posti di lavoro per addetti check-in da collocare presso gli scali aeroportuale italiani citati nel paragrafo soprastante, è indispensabile prendere visione di tutte le informative in esso allegate, collegandoti al seguente link:"https//www.adecco.it". Dalla home dell'agenzia del lavoro Adecco, insaerisci nella riga indicante la frase "Che lavoro cerchi", la dicitura "Addetti Check-in" e prosegui su "Trova il tuo prossimo lavoro". Questo permetterà al portale di cercare tutte le posizioni di lavoro per il profilo che hai indicato e di indirizzarti alla pagina seguente dove potrai visualizzarle. Trovato l'aeroporto di tuo personale interesse, clicca "Vedi l'offerta" o direttamente la locandina "Candidati" se hai già presente quali sono tutti i dati informativi affini alla selezione. In ogni annuncio e per ogni aeroporto è indicata la data di avvio al lavoro, quindi è indispensabile inviare la propria candidatura entro i tempi limiti. L'annuncio per i posti di lavoro di addetto check-in negli aperoporti italiani, ha come principale fonte di informazione il sito indicato.