Bando RAI assume 34 Tecnici di Produzione in 11 città

La Rai Radiotelevisione Italiana ha avviato una nuova procedura selettiva volta al reclutamento di 34 Tecnici di produzione da inserire con contratto di apprendistato professionalizzante. L'iniziativa è parte del piano strategico aziendale finalizzato a supportare la transizione digitale e l'evoluzione tecnologica dei processi produttivi e di trasmissione del Servizio Pubblico. I profili individuati saranno impiegati nell'installazione, gestione, regolazione e manutenzione degli impianti tecnici e delle apparecchiature di ripresa, trasmissione e montaggio sia televisivo che radiofonico e multimediale. Le nuove assunzioni rappresentano un'eccellente opportunità di inserimento lavorativo e crescita professionale per giovani talenti nel settore dei media.

Ripartizione dei Posti nelle Sedi Rai e Mansioni

Le 34 risorse selezionate verranno destinate alle varie sedi regionali e centri di produzione Rai in base ai fabbisogni dell'Azienda. La suddivisione territoriale prevede:

• Roma: 12 posizioni;
• Milano: 8 posizioni;
• Torino: 3 posizioni;
• Bologna, Napoli e Trieste: 2 posizioni ciascuna;
• Bari, Cagliari, Catania, Perugia e Trento: 1 posizione ciascuna.

Ogni candidato potrà inviare la propria adesione per una sola sede regionale. Dal punto di vista operativo, il Tecnico della produzione collabora anche alla scelta dei mezzi tecnici e cura l'esercizio qualitativo delle trasmissioni radio-televisive ed elettroniche sia in studio che in esterna.

Requisiti di Partecipazione Obbligatori

Per l'ammissione alle selezioni RAI è necessario possedere i seguenti requisiti:

• Età anagrafica: tra i 18 e i 29 anni (non compiuto il 30° anno);
• Titolo di studio: Diploma di Scuola secondaria di secondo grado quinquennale ad indirizzo Tecnico (Industriale o Tecnologico), Professionale (Manutenzione/Industria/Spettacolo), Liceo Scientifico o Liceo Artistico (indirizzo Audiovisivo e Multimediale);
• Patente di guida: categoria B in corso di validità;
• Cittadinanza: italiana, di Paese UE o extra-UE soggiornante regolare in Italia.

Svolgimento delle Prove di Selezione Online

È dato importante sapere, per tutti i partecipanti, che l'iter di selezione si articolerà in valutazioni per titoli e prove d'esame. La prima fase della procedura selettiva si svolgerà a distanza e consisterà in un test eseguito da remoto tramite PC dotato di webcam, microfono e browser Google Chrome; il tutto affiancato da un dispositivo mobile (smartphone o tablet) per il monitoraggio dell'ambiente tramite app dedicata (ProctorExam). I dettagli specifici sulle date delle convocazioni e sull'eventuale seconda fase verranno inoltrati direttamente ai candidati idonei tramite e-mail e resi pubblici nell'area personale del portale RAI.

Candidature RAI e Scadenza

Tutte le persone interessate ai citati posti di lavoro in RAI, possono trasmettere la propria candidatura esclusivamente per via telematica accedendo alla sezione Lavora con Noi del sito RAI. Per l'avviamento dell'iter di candidatura è necessario registrarsi sul portale, compilare il form online dedicato alla selezione "TECNICI DELLA PRODUZIONE", dove sarà possibile allegare il proprio Curriculum Vitae aggiornato con foto in formato PDF, copia del diploma e copia della patente di guida. Il termine ultimo ed inderogabile per l'invio della domanda è fissato per le ore 12:00 del 9 novembre 2026. Chi in possesso di tutti i requisiti citati può consultare l'avviso integrale e registrare la propria candidatura accedendo direttamente alla dicitura sottostante:

Rai Lavora con Noi

Concorsi per 100 infermieri nella sanità lombarda

Per chi ambisce accedere a un posto di lavoro a tempo indeterminato nel settore dell'assistenza alla persona, ecco annunciate nuove e importanti opportunità occupazionali nel settore della sanità pubblica della Regione Lombardia. La notizia è resa nota in Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana n° 81 del 20 ottobre 2026 e si tratta di ben tre concorsi pubblici coordinati per il reclutamento complessivo di 100 infermieri (Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari) da inserire nelle strutture di tre diverse Aziende Socio-Sanitarie Territoriali (ASST). Di seguito sono indicati la suddivisione dei posti, i requisiti d'accesso e le istruzioni per inoltrare la candidatura entro la scadenza.

| SUDDIVISIONE DEI 100 POSTI DISPONIBILI

I posti banditi dai tre concorsi pubblici per l'assunzione di 100 infermieri nella Sanità lombarda sono così distribuiti tra le tre ASST della regione:

• ASST Cremona: 60 posti (con riserva di 20 posti per i volontari delle Forze Armate)
• ASST Garda: 20 posti (con riserva di 6 posti per i volontari delle Forze Armate)
• ASST Spedali Civili di Brescia: 20 posti

| REQUISITI GENERALI DI AMMISSIONE

Per essere ammessi alle rispettive selezioni citate dai tre bandi pubblici è necessario possedere i seguenti requisiti generali:

• Età: compiuto i 18 anni e non il limite previsto al riposo obbligatorio.
• Cittadinanza: italiana, di Stato membro UE o di Paesi Terzi come previsto dall'art. 38 del D.Lgs. 165/2001. Per i cittadini stranieri è richiesta adeguata conoscenza della lingua italiana.
• Idoneità fisica: piena e senza limitazioni al profilo di infermiere.
• Diritti civili e politici: godimento; no destituiti, dispensati o licenziati da PA.

| REQUISITI SPECIFICI

A seguire un elenco dettagliato dei requisiti specifici ai fini della partecipazione:

• Titolo di studio: Laurea in Infermieristica (Classe L-SNT/01 o SNT/01) ovvero Diploma Universitario di Infermiere o titoli equipollenti conseguiti in base al precedente ordinamento.
• Iscrizione all'Albo: OPI (Ordine delle Professioni Infermieristiche). I candidati iscritti all'albo di un Paese UE devono completare l'iscrizione in Italia prima dell'assunzione.
• Titoli esteri: la domanda deve indicare i provvedimento di equipollenza o prova di avvio dell'iter presso i Ministeri competenti.

| COME PRESENTARE LA DOMANDA E SCADENZA

La partecipazione va svolta esclusivamente online dai portali delle ASST indicate: 

1. ASST Cremona (60 posti)
   Iscrizioni sul portale: asst-cremona.iscrizioneconcorsi.it
2. ASST Garda (20 posti)
   Iscrizioni sul portale: asst-garda.iscrizioneconcorsi.it
3. ASST Spedali Civili di Brescia (20 posti)
   Iscrizioni sul portale: asstspedalicivili.iscrizioneconcorsi.it

P.S.: Si consiglia di prendere nota della scadenza dei tre concorsi pubblici, fissata inderogabilmente per il 19 novembre 2026.

AdE riapre Bando per 622 assistenti Categorie Protette

Importante annuncio è comunicato dall’Agenzia delle Entrate che ha disposto la riapertura dei termini per la selezione pubblica finalizzata all'assunzione a tempo indeterminato di 622 Assistenti Gestionali (Area Assistenti). La procedura selettiva che vedrà assegnare 622 posti di lavoro a nuovi assistenti AdE, è interamente riservata ai soggetti appartenenti alle categorie protette di cui all’articolo 1 della Legge 12 marzo 1999, n. 68. Di seguito sono riportati i dettagli inerenti il profilo professionale dettato nel bando di selezione, i requisiti di accesso, la ripartizione dei posti per provincia, le materie della prova d'esame e le istruzioni per presentare la propria candidatura online. PS: I candidati possono partecipare solo per un ambito provinciale, a condizione di essere iscritti negli elenchi del collocamento mirato del proprio territorio.

| ATTIVITÀ E MANSIONI DEGLI ASSISTENTI

L'Assistente Gestionale assunto in AdE fornisce supporto sulle attività amministrative ed operative dell'ufficio di assegnazione. Le mansioni principali comprendono:

• Gestione amministrativa: svolgimento di attività di segreteria, gestione dei flussi documentali, protocollo e archiviazione cartacea e informatica.
• Elaborazione dati: stesura di prospetti, tabulati e supporto alla consuntivazione delle attività.
• Gestione applicativi: aggiornamento dei dati all'interno dei software gestionali e delle banche dati dell'Ente.
• Procedura e prassi: applicazione delle conoscenze di base delle procedure amministrative nel rispetto del quadro normativo vigente.

| REQUISITI CATEGORIE PROTETTE

Per la candidatura alla selezione pubblica AdE è richiesto il possesso dei seguenti requisiti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande:

• Appartenenti Cat. Protette: iscrizione negli elenchi del Collocamento Mirato (art. 1, comma 1, lett. a, b, c, d della Legge 68/1999).
• Stato di disoccupazione: iscrizione presso i servizi per il collocamento mirato territorialmente competenti e contestuale stato di disoccupazione.
• Studio: Diploma di scuola secondaria di secondo grado (quinquennio).
• Cittadinanza e diritti: cittadinanza italiana, godimento dei diritti civili e politici, in regola con gli obblighi militari e idoneità fisica alla mansione.

Sono esclusi dalla selezione i soggetti appartenenti alle categorie di cui all’articolo 18 della Legge 12 marzo 1999, n. 68.

| RIPARTIZIONE DEI 622 ASSISTENTI

I 622 posti di lavoro sono così ripartiti tra le varie Regioni e Province:

• Lombardia (179): MI (111), BG (20), BS (18), CO (12), CR (6), VA (4), MN (3), SO (3), MB (2), LC (1), PV (1).
• Lazio (97): RM (91), LT (4), RI (2).
• Veneto (93): VE (45), PD (16), TV (14), VR (10), RO (4), VI (3), BL (1).
• Piemonte (53): TO (45), CN (7), AL (1).
• Emilia-Romagna (44): BO (15), MO (6), PR (6), RA (4), PC (3), RE (3), FC (2), RN (2).
• Toscana (36): LU (9), FI (7), PI (6), SI (4), AR (3), LI (3), PO (3), GR (1).
• Campania (27): NA (18), SA (7), AV (2).
• Trentino-Alto Adige (22): TN (17), BZ (5).
• Sicilia (18): CT (9), PA (8), RG (1).
• Friuli-V. G. (16): UD (8), PN (4), GO (2), TS (2).
• Marche (15): AN (13), AP (1), FM (1).
• Calabria (8): CS (3), RC (3), KR (2).
• Liguria (5): GE (4), SV (1).
• Umbria (5): PG (4), TR (1).
• Basilicata (1): PZ (1).
• Molise (2): CB (2).
• Valle d’Aosta (2): AO (2).

| STRUTTURA E MATERIE DELLA PROVA SCRITTA

La selezione prevede un'unica prova scritta della durata di 60 minuti, articolata in 50 quesiti a risposta multipla (per ogni domanda 3 opzioni di risposta) e si intende superata con una votazione minima di 18/30.

I 50 quesiti vertono sulle seguenti materie:

• 20 domande: Fini istituzionali, compiti e ordinamento dell’Agenzia delle Entrate.
• 10 domande: Elementi di Diritto Amministrativo.
• 10 domande: Normativa sul rapporto di pubblico impiego.
• 5 domande: Conoscenza di base delle applicazioni informatiche e dei software più diffusi.
• 5 domande: Lingua inglese.

Valutazione delle risposte: ad ogni risposta esatta sono attribuiti +0,60 punti, ad ogni risposta non data 0 punti e per ogni risposta errata sono sottratti -0,07 punti.

| CANDIDATURE E SCADENZA

La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente per via telematica sul Portale Unico del Reclutamento inPA (www.inpa.gov.it), previa registrazione e autenticazione tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS.

• Requisiti telematici: è necessario possedere un indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) personale o un domicilio digitale.
• Codice Concorso: indicare il codice 622 ASS GEST nella procedura di invio.
• Diario delle prove: le indicazioni dettagliate sullo svolgimento della prova scritta e sul calendario delle sezioni d'esame saranno pubblicate sul portale inPA e sul sito ufficiale dell'Agenzia delle Entrate.

P.S.: Si consiglia a tutti gli interessati di prendere attentamente visione delle informazioni specificate all'interno del Bando ufficiale prima dell'invio, al fine di evitare imprecisioni che possano invalidare la propria candidatura.

👉 Clicca qui per consultare il Bando e inviare la candidatura su inPA